肖晶晶首先就不乐意了，一副孵崽母鸡般张开翅膀龇牙，双手一扬胸一挺。哦，我们劳心劳力的，这会河还没有过就拆桥了啊？这可不好。

“毛经理，你不能只关心你的小团体，要站在柯总的角度考虑问题！”

于丹也出来说话，好象是小柯一定就会同意，就你毛桐不同意一样，更好像于丹就能代表小柯，得意的像偷鸡得手的黄鼠狼。

小柯会同意吗？当然不会。但所有人都盯着小柯拿决定。

“毛经理与于经理这个提议好啊！”小柯先点头肯定了一句，然后又摆手制止了要说话的毛桐。毛桐心有不甘，但也只得听完再说。

“我是这样想的，这次的培训主要是大家一起配合来解决中间商的终端销售问题。明白没有，方向不同培训内容和目的就不同。所以不能一锅烩。”

小柯耐心的解释着，说着还把几个站着的经理按着坐下，自己却走来走去的演讲，看得大家牙痒痒。

“端午节结束后，我们要进行一场半年度的总结与培训，这时不仅在总部的要进行培训，而且全国的片区业务人员也必须回来一起参加。除了培训外，重要的就是对表现好的给予重奖。表现好的部门结予重奖。这是我的一个想法。以后也要形成惯例，到时我向裴总汇报就执行。”

小柯总算演讲到总结发言。

“端午节后再培训啊，还有重奖，多大啊？那我得先给这帮家伙说一下，我不和你们扯了，我先走了。”

于丹一阵风的又走了，好像是小柯留着她扯一样。你很耽误工夫哎！小柯很想说她一句。

会务准备检视会议继续进行着，小柯不断的提问检视着。只到小柯再没有任何疑问，几个班主任与助教继续相互提问，最终确定会务中的问题全部解决才罢手。

“各位辛苦了，但没有准备晚饭，我想大家也不想周末在公司吃饭的。”

小柯准备赶人，自己回办公室里再把盖特图标一下，然后再标出下周的重点工作安排。

“小气就是小气，就别一副为公司省钱，为大家着想好不好？”

糖精总是揭小柯的老底，嘟着嘴巴恶狠狠的。小柯笑笑没理会，直接走了，还有忙不完的事呢。

糖精赶紧跟了上来，并着小柯往办公室里走。

“美女，你没事啊，不回家？”小柯心不在焉的随口说着。