见进来一众人，他们也愣住了，尤其总经理刘博文竟然将主位让给了一个年轻男子，他们全都好奇，这个人到底是什么身份。

只见林语坐在了主位上，扫视了一眼众人，说道

“自我介绍一下，我叫林语，是大马芯片的老板。”

所有人听到后全都瞪大了眼睛，他们怎么也没想到，老板竟然这么年轻，难道是富二代收购公司镀金的吗？其中有些人叹了一口气，因为他们觉得公司没有什么希望了，虽然前老板佟胜资金方面有些压力，但是他真是把雅达芯片打成一个事业去做，这些年也投资了不少钱，尤其注重科研。

而这个富二代肯定不会在乎科研成果的，因为科研投入大，而且短时间无法得到收益。所以在他的管理下，公司肯定会走下坡路的。

为此，有些科研人员哪怕还不知道新老板的底细，就已经想好要离开公司了，毕竟现在外面也有人出高薪在挖他们。

其实有些人在得知公司被收购的时候，他们就想离职的，奈何在入职的时候签订了保密协议，如果离职的话，在没有得到公司的许可，五年内是不允许从事相关工作的，不然也要赔偿公司巨额的赔偿金，为此他们才打算看一看新老板什么样，同时寻找愿意帮他们出违约金的公司。

“俗话说的好，新官上任三把火。”林语继续说道，“首先第一把火，所有人的工资上涨百分之三十。”

林语其实已经选择了区别对待，因为他对手机行业比那些专家还懂，所以不怕任何人离职，但是对于芯片，他是一窍不通的，所以很怕有专家离开公司，所以先不用签署保密合同，先将他们稳定住，之后才谈其它的事情。

所有人全都懵了，这是什么情况，三把火不是对他们不利的吗？这个老板竟然给他们涨薪，这.....这......这真是天大的好事，此刻那些想着离职的员工全都聚精会神的看向林语，他们庆幸没有离开公司，不然也无法遇到涨薪的事情。

“第二把火，增加工龄工资，从进入公司开始算起，之前的不补，从这个月开始发放。举个很简单的例子，你如果进入公司整四个年头，那么你这个月的底薪会增加2000元，然后再上浮三成。”林语继续说道。

所有人微笑着互相对视着，他们很想欢呼，但是因为老板在场，他们全都忍住了，不过他们知道，从这个月开始，工资会增加很多。他们全都觉得，这个新老板是个好老板，比之前的老板强的不是一星半点。